Работница хлебозавода в Николаеве добилась полного расчета при увольнении через Госслужбу по вопросам труда

Бывший работодатель игнорировал просьбы бывшей сотрудницыВалентина (имя изменено), работавшая на Николаевском хлебозаводе, смогла получить полный расчет при увольнении только благодаря вмешательству Государственной службы по вопросам труда. Женщина обратилась в Южное межрегиональное управление службы с жалобой на невыплату положенных ей средств при расторжении трудового договора.Читайте НН в Telegram: только важные новостиВалентина сообщила, что проработала на заводе на должности машиниста тестомесильных машин, выполняя свои обязанности добросовестно.

Однако, подав заявление на увольнение по собственному желанию, она не получила в день расторжения договора причитающихся ей выплат. Попытки прояснить ситуацию с работодателем не увенчались успехом — на ее обращения не было получено четких ответов, а задержка выплаты продолжалась.

"Для разрешения ситуации главный государственный инспектор Николаевской области провел беседу с руководством предприятия. В ходе встречи были разъяснены требования трудового законодательства и ответственность за несвоевременную выплату заработной платы и прочих сумм при увольнении. После разъяснений инспектора работодатель признал свою ошибку и выполнил все обязательства перед Валентиной. Ей была выплачена не только задолженность по заработной плате, но и средний заработок за весь период задержки до дня полного расчета", – сообщили в Государственной службе по вопросам труда.